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Conoce la
IA Contextual
Humaia ReconCiencia es una solución digital impulsada por IA que promueve una cultura organizacional sana mediante el reconocimiento entre colaboradores, facilitando el cumplimiento de la NOM-035 y fortaleciendo la conciencia colectiva dentro de la empresa.
Evalúa conversaciones internas, detecta patrones de cultura, mide el nivel de conciencia organizacional y recomienda estrategias como talleres, capacitaciones o intervenciones para fortalecer los valores institucionales.
Plantas industriales
HumaIA conecta todos los turnos vía WhatsApp sin importar horarios. Detecta patrones de desmotivación antes de que generen rotación y facilita reconocimiento entre turnos que tradicionalmente no se cruzan. La plataforma cumple automáticamente con NOM-035 generando reportes por turno e identifica líderes naturales en cada guardia para fortalecer equipos.
Corporativos
HumaIA unifica la cultura organizacional entre todas las ubicaciones y facilita reconocimiento cruzado entre equipos remotos y presenciales. Genera reportes consolidados por oficina, región y corporativo, identificando talento distribuido que podría pasar desapercibido. La plataforma estandariza valores corporativos sin importar la ubicación geográfica.
Empresas en auditoría
HumaIA automatiza la preparación para NOM-035 con documentación completa y facilita el cumplimiento de FSC 2022 con evidencia sólida de procesos culturales. Genera reportes de auditoría con métricas verificables en tiempo real y documenta la evolución cultural con datos históricos confiables. La plataforma facilita todo el proceso de certificación con evidencia sólida de valores realmente vividos.
Humaia ReconCiencia es más que una herramienta: Es el primer paso hacia una cultura más humana, consciente y sostenible.
Datos que justifican actuar ahora
Salud
75% de los trabajadores mexicanos sufren estrés laboral crónico.
Legal
50% de las empresas mexicanas están en riesgo de incumplimiento con la NOM-035.
innovación
70% de las mejores empresas para trabajar ya cuentan con programas formales de reconocimiento
Mercado
El mercado de cultura organizacional crecerá más de 17% anual en LATAM.
Estadísticas
Las compañías con programas de reconocimiento bien implementados logran hasta 2.5 veces más retención de talento.
Humaia ReconCiencia
Preguntas
frecuentes
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Humaia es para empresas que van desde los 30 hasta los 5000 empleados.
Su activación es mediante WhatsApp.
Es la norma mexicana obligatoria que exige a las empresas identificar, analizar y prevenir factores de riesgo psicosocial en el trabajo.
Humaia va dirigido a Directores de Recursos Humanos y/o Encargados de Cultura Organizacional.