Crisis Silenciosa: Por Qué el 79% de Empleados Quiere Renunciar (Y Cómo Tu Empresa Puede Salvarlos en 2025)

Solo el 21% de empleados globalmente está comprometido con su trabajo en 2025. El sentido de pertenencia se ha convertido en el factor más crítico para retener talento, aumentar productividad y evitar pérdidas millonarias por rotación. Si tus empleados no sienten que pertenecen, ya están buscando la salida.   El Costo Real de la Falta […]

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